何为除宿弊？废除旧的、有害的积弊。推新不忘除旧，可见探春的魄力。前面提到了开源，探春是怎样节流的呢？她免去园中姑娘每个月买脂粉、头油的二两银子，因为她们已经有了月银。同时，免去了宝玉、贾环、贾兰上学的钱，其实那些钱是零用钱，也是重复发放的。这就又节省了一笔开支。
原来，贾府的姑娘每月有二两月银，丫头们另外也有月钱。姐妹们的头油、脂粉钱，每个月又要二两，还有学堂里的八两，重重叠叠，纠缠不清。这些小事，积累下来，就成了大问题。
“时宝钗小惠全大体”，“时宝钗”，写出宝钗的审时度势、懂得时务、深谙人情世故。以小惠全大体，也是宝钗的特长。她让承包的老妈妈，每人每年拿出少许钱来，分给那些没有承包到的仆妇。这点“小惠”，便安抚了未承包者，避免了她们可能的嫉妒和怨气。
“全大体”，顾全大局，这正是宝钗的长处。她擅长平衡利益，化解矛盾。探春的“敏”，在于其不凡的洞察力，以及革新的魄力。宝钗的“时”，在于审时度势与处事圆融。探春雷厉风行，她采取一系列开源节流的措施，进行制度革新，厉行法治，她要从根本上解决问题，破除旧规。
而宝钗呢，求稳，求平衡，害怕有人心生怨气，防护于未然，未雨绸缪。因此， 探春是这次改革的开创者、主导者；而宝钗只是一个协作者，偶尔提出建议，完善一下。
“理家三人组”，李纨、探春和宝钗，各有特色。李纨虽是组长，又是长媳，身份最高，但她“尚德不尚才”，“是个大菩萨，活死人”，很多时候，李纨表现出来的，更多的是“点头同意”，而不会提出反对意见。因此，实际主持工作、提出方案，这些重担，自然落在探春的身上。
而王夫人任命宝钗，绝非偶然。宝钗一向事不关己事不开口，一问摇头三不知。她的存在，恰好是为了避免失控、引发不必要的风波。从另一个角度讲，宝钗其实是王夫人的代言人，她既是王夫人的“耳目”，也是三人中的“润滑剂”。
探春制定了改革的框架，是工作的主导，宝钗类似于智囊团，就像围绕在贾政身边的清客，出谋划策。宝钗负责进行风险控制，优化细节，而德高望重的李纨，是她们坚强的后盾。
宝钗具备探春（在当时阶段）所缺乏的核心能力：精算的经济头脑和人脉维稳能力。
薛家经商，宝钗但耳濡目染，“算账水平获得探春认可。对于承包大观园的婆子们的收益，平均分配的“小惠”数量，每人约一两，算得清清楚楚。探春的革新框架很好，但也有发生潜在冲突的可能。宝钗补充的“均分补贴”方案，避免了可能发生的矛盾。
探春重视宝钗的意见，也是对王夫人意志的重视。探春在这次理家事件中的表现，充分证明她是一个有主见、有魄力的领导者。她对宝钗的态度，不是被动地“听命”，而是有自己的判断。
宝钗识时务、懂人情，深谙人性。探春虽有魄力眼光，但对人事矛盾的预估，有些不足，宝钗的补充恰恰补齐了这个短板。探春的“庶出”身份，一直是她不可言说的痛，是她一生最大的“软肋”。
聪明的探春，自然知道，理家小组只是临时组成，核心决策者，仍是王夫人。她这个领导者的权力，随时有可能收回。她拿出的兴利除弊的方案，缓解了贾府的危机。
而宝钗的建议，完美地解决了探春方案里的潜在风险，她采纳一下，于公，避免了下人不满甚至闹事；于私，让自己和宝钗、王夫人的关系更融洽，何乐而不为？共赢，多好的一件事。
探春的才华，连凤姐都赏识，赞扬她有魄力。凤姐对平儿说，探春虽是姑娘家，心里却事事明白，却又言语谨慎，她又比我知书识字，更厉害了一层。在凤姐眼里，探春比自己厉害。
凤姐虽然能干，但她爱财，经常收受贿赂，很多事不能秉公办理。任人唯亲，这也为贾府的管理留下了隐患，下人们消极怠工，甚至于夜饮赌博。凤姐爱权，弄权铁槛寺后，胆子越来越大，为贾府的衰败埋下了伏笔。
61回，探春和宝钗有一次想吃油盐炒枸杞芽儿，探春拿出五百钱，特地让人给厨房送去。她从不利用手中的权力，为自己谋私利。反观司琪，为了一碗蛋，大闹厨房，后来柳家的把蒸好的蛋给她送去，司琪全泼在地下。虽然都是小事，如此一比较，高下立判。
别的姑娘都喜欢胭脂钗粉，探春却对这些兴趣全无。27回里，探春见到宝玉，高兴地说，自己攒了十来吊钱，让他出去的时候，给自己买些好字画，好的轻巧玩意，比如柳枝编的小篮子，整竹子根抠的香盒，胶泥垛的风炉。
如此有魄力又热爱生活的探春，是贾府的希望。所以，她的远嫁，加速了贾府的衰败。返回搜狐，查看更多